Kurumsal öneri sistemi, şirketteki en alt seviyeden en üst seviyeye kadar herkesin öneri, eleştiri ve şikayetlerini paylaşabileceği bir platformdur. Kurumsal öneri sistemi, çalışanların çalışma ortamları hakkında geri bildirimde bulunmalarına ve işyerleri için iyileştirme önerilerinde bulunmalarına olanak sağlamak üzere tasarlanmıştır. Bir şirket, çalışanlarından değerli bilgiler toplayarak süreçlerini, ürünlerini ve hizmetlerini iyileştirmek için çalışabilir. Bu, herkes için daha iyi bir işyeri yaratılmasına yardımcı olur ve daha ürenken olmayı ve iş tatminini artırmayı sağlar.

Öneri sistemi önemlidir çünkü hem mevcut hem de potansiyel müşterilerin bir işletmeye geri bildirimde bulunmasına ve iyileştirme önerilerinde bulunmasına olanak tanır. Bu geri bildirim, işletmelerin müşterilerinin ihtiyaçlarını ve tercihlerini daha iyi anlamasına, ürün ve hizmetlerini geliştirmesine ve müşteri memnuniyetini artırmasına yardımcı olur. Ayrıca işletmelerin gelişebilecekleri alanları belirlemelerine, yeni fikir ve stratejiler geliştirmelerine yardımcı olabilir. İşletmelerin günümüz pazarında rekabetçi kalabilmesi için bir öneri sistemine sahip olmak çok önemlidir.

Ödül törenimiz Yönetim Kurulu Başkanımız Sayın Adnan Dalgakıran'ın katılımıyla fabrikamızda gerçekleştirildi. Farklı çalışma alanlarında verimliliği artırıcı öneriler sunan çalışma arkadaşlarımız ödüllerini alırken, sundukları projeler de hızla hayata geçirildi.